包钢股份特钢分公司福利待遇（包钢(集团)公司工资待遇怎么样）

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1、厚的福利待遇:公司包吃住，环境优美条件优越，提供社保和公积金等福利，享受国家法定假日; 2、加薪机会:提供行业内有竞争力的薪酬，每年拥有调薪机会，调薪幅度视员工的具体表现而定; 3、具吸引力的职业发展机会:公司设有不同的职业发展通道(经营管理类、项目管理类、市场营销类、职能管理类、工程研发类、制造装调类)，员工可纵向或横向发展; 4、高额的优秀员工奖励:试用期满的员工可参与公司季度/年度优秀员工评选，年度优秀员工奖金高达10000元; 5、形式多样的娱乐设施:公司设有足球场、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室、电视房、KTV房、健身房、图书室、户外健身与儿童游乐场所等; 6、开展丰富多彩的员工活动:定期举办员工交流会，月度员工生日会，全体员工每年至少一次旅游、年度团年联欢会。

【包商银行股份有限公司包头包钢支行薪资待遇

包商银行股份有限公司包头包钢支行同行业同地区薪资详情 有6个职位年薪在5-10万薪资范围中，占比12.00% 有16个职位年薪在10-15万薪资范围中，占比32.00% 有5个职位年薪在15-20万薪资范围中，占比10.00% 有4个职位年薪在20-25万薪资范围中，占比8.00% 企业名称:包商银行股份有限公司包头包钢支行

2023年春节经开区园区企业招聘

一、岗位需求 1、技术工10名(月工资收入:5000-9000元)分别从事玻璃切割、磨边、倒角、钻孔、丝印、钢化工作。 2、学徒工10名(月工资收入:4400-8000元)分别从事玻璃切割、磨边、倒角、钻孔、丝印、钢化学徒。 好学上进，技术过关，能独立作业可晋升为技术工。 3、水电/设备维修工2名(月工资收入:4400-6000元)从事水、电安装检修和机械设备的维护、维修工作。 需持有电工证或相关证件。 4、财会人员2名(月工资收入:4400-6000元) 从事专业会计工作，有一定的专业知识和工作经验，沟通能力、社交能力强，能独挡一面开展工作。 二、岗位要求以上所有岗位，男女不限。 但需身体健康，有责任心、上进心、团队精神和吃苦耐劳精神，无不良嗜好和不良记录，年龄在55周岁以下。 三、福利待遇 1、车间工作环境舒适，公司包吃包住，月休3-4天。 2、试用期一个月，工资按时足额发放。 3、公司员工享有节日、生日福利。 公司地址:茶陵经济开发区二园区 联系人:17373302088(李生) 普工多名，男女不限，22-57岁。 工资2450-4800元/月。 叉车司机多名，男22-55岁，工资3250-4700元/月，持特种设备叉车证。 地址:二期工业园管委会左转500米 湖南贝森新材料有限公司，是一家研发、生产、销售有机硅混炼胶的国家级高新技术企业和湖南省新材料企业，产品应用广阔，发展前景良好。 因业务需要，诚聘下列岗位人员: 一、外贸业务员:2人，大专以上学历，英语书写和口语好，能独立开发客户，熟悉外贸流程。 拥有B2B国际销售平台经验的优先。 薪资待遇:底薪加提成。 二、内贸业务员:3人，高中以上学历，年龄20至45岁，有硅胶原料或硅胶相关辅料销售经验者优先。 上班地点:东莞。 三、产品技术研发工程师:1人，专兼职均可，高分子材料本科及以上学历，具备有机硅行业研究或研发经验、了解和熟悉有机硅混炼胶系列产品性能及实际应用人才优先。 待遇面议。 四、投料工、开炼工、打包工:5人，年龄18至55岁，薪资待遇:底薪加计件。 (综合工资3000至5000元以上) 公司免费提供食宿，按时发放工资。 要求:男，年龄50岁以下。 月薪:4500-5500元。 公司免费包食宿。 化验员2名。 月薪:4000-4500元。 会基本电脑操作，中专以上学历，公司免费包食宿。 安环员2名。 男学徒工1名，3500元至4500元每月，仓库管理人员1名，限女性，月工资3000至3400元。 会计1名，男女不限，3000元每月 男普工1名，月工资3500至3800元每月，每月休4天，包食宿。 湖南华盛陶瓷有限公司是一家集研发、生产、销售为一体的现代化大型陶瓷智能制造企业，现有职工500余人，拥有多条现代化生产线，专业生产各种规格的"通体大理石、瓷木砖、钛金石、金刚石"等产品。 我公司产品畅销全国各个省份和地区。 1、原料车间球磨工3名，男性，22-55岁，薪资:3450-3700元/月，吃苦耐劳，服从管理。 2、原料车间副炉工1名，男性，22-55岁，薪资:3450-3700元/月，吃苦耐劳，服从管理。 3、煤气站炉工3名，男性，22-48岁，薪资:3300-3500元/月，吃苦耐劳，服从管理。 4、釉线机修2名，男性，22-50岁，熟悉陶瓷设备，会电焊，工资面议。 5、仓储部叉车司机4名，男性，22-48岁，薪资:3250-4700元/月，持特种设备叉车证。 6、分级分色工6名，女性，22-45岁，薪资:4550-4750元/月，吃苦耐劳，服从管理。 7、分级捡砖工4名，男女不限，22-55岁，薪资:4150-4400元/月，吃苦耐劳，服从管理。 8、仓库进仓仓管1名，女，22-45岁，薪资:3450-3600元/月，吃苦耐劳，服从管理。 9、联合车间看线工6名，22-57岁，薪资:2450-3500元/月，吃苦耐劳，服从管理。 10、杂工4名，22-57岁，薪资:2600元/月，吃苦耐劳，服从管理。 11、食堂厨师1名，22-55岁，薪资:3300元/月，吃苦耐劳，服从管理。 我公司设立全勤、工龄奖励、高温补贴，节日福利丰厚，包吃包住，工资每月8号准时发放。 联系人:陈小姐 贵派电器高薪诚聘 贵派电器成立于1995年，经过27年发展，现已形成集研发、生产、销售、服务为一体的集团公司。 主要产品为开关插座、家居照明等。 集团先后获得"中国驰名商标"等诸多荣誉和称号。 (保底2800元/月) 注塑机调机员4名，男性，初中以上学历，有3年以上注塑机成型调试工作经历，适应倒班者。

包钢集团工资待遇(共9条)

职朋职业圈独有的包钢集团工资待遇，共有9人分享了包钢集团工资待遇，是否加班，是否准时下班，是否有五险一金等，马上进入和大家一起交流了解包钢集团工资待遇。 包钢集团工资待遇怎么样 包钢集团工资待遇，在职朋职业圈上已有9位圈友现身分享，根据网友分享统计(截止2020年)，包钢集团平均工资为6147元/月，其中57%的工资收入位于区间4000-6000元/月，28%的工资收入位于区间6000-8000元/月。 据分析数据统计，包钢集团年终奖平均2660元。 包钢集团工资待遇(共9条) 工资收入月薪:5000元五险一金有社会保险(5险)有住房公积金上班时间基本准时下班周六周天轮班 工资收入月薪:7500元年终奖:300元五险一金有社会保险(5险)有住房公积金上班时间偶尔晚下班周六周日均不加班 是否准时下班(共8条)共8人分享数据，其中4人说基本准时下班 对这家公司满意吗?(共3条)共3人分享数据，其中2人觉得一般

饶平两地出差配送月1W-潮州物流/仓储招聘

肯吃苦，想赚钱你就来!---薪资待遇---短途送货:保底7500/月，出车补贴150/天，1-2天往返，上五休二。 ---边疆送货:保底11500/月，出差补贴360/天，20-25天来回，休息7-10天。 ---薪资发放---每月10号之前打卡形式准时发放工资，不压工资，节假日提前发放;所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工装卸。 ---工作内容---根据订单内容进行清点货物，指挥叉车进行装卸，运输过程负责巡逻，保证货物安全，监督上下货，跟过来提货的客户沟通到站时间，清点，核对，交接，签单，出现意外情况及时向上级领导汇报。 ---配送地区---云、贵、川、藏、桂、甘、陕、青、宁、蒙、晋、豫、鄂、湘、粤、冀、鲁、皖、赣、闽+东三省。 ---福利待遇---1:当天面试，当天安排住宿，无需隔离。 2:免费提供工作餐，各种特工餐供员工自行选择。 3:免费提供4-6人间住宿，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 4:包路费，转正后缴纳六险一金。

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而且不用担心买到假的啦，都是都是官旗包邮 公司福利待遇好是种怎样的体验胖大大 兼职大熊猫饲养员-临时工以前的老东家。 老东家是国企，假期福利还不错每年累计可以休的福利假能接近80来天都是无条件的(不含法定节假日)。 包吃住，能给外地同事解决户口。 食堂很便宜，也很大一个园区食堂都修了好几个就为了方便人员就餐。 值得一提的是非常非常注重员工培训，专门在园区修了培训大楼，员工可以随时报名参加培训课程，甚至连假都不用请，leader也鼓励大家参加。 培训课程完成的出色还有奖金!以前同部门的同事每年都拿得到8000到… Ruby陈滢珊 一个爱旅行的美妆时尚博主今天的这期视频男生请不要乱看哦~女孩子们也不要害羞，这些事情还是要认真对待的 比亚迪两轮面试后给了口头offer，让提供上家单位的薪资流水，说根据这个定薪，总感觉怪怪的，能去吗造车老杨 公号[启飞汽车设计]专注于汽车职场&学习资料分享!汽车行业这个是常规操作，当然，一般到了拿年新的水平，银行流水是必须的，单位看你的流水。 汽车行业跳槽涨薪，一般20%-30%。 所以谈薪资的时候，根据你现有的薪资，加上这个百分比涨幅，就知道你下一家能接受的薪资水平了。 当然，你可以尝试多加一些。 拿年薪嘛，这个是肯定要的，人事拿着这个薪资流水，让领导批，都有个依据。 )只谈月工资，很多私企都不会逊色于体制内，但是如果谈年收入，时薪或者"年净利润"，那公务员远优于大量私企。 本文分为两部分:一、各地公务员工资收入情况。 二、公务员有哪些优势一、公务员工资收入情况脱离地区经济水平谈收入，没什么意义，所以笔者整理了一份全国各地区公务员收入的表格，供大家参考。 以下的工资数据均来源… 今年(2019)各大公司的月饼都是啥样的，哪家的颜值和味道最棒 我在福利超好的单位呆过，但我不能说萧良善 PR &Marketing 擅长制造不宜公开的行业干货「公司福利好是一种怎样的体验」 最早是在知乎看到这个问题，很有回答冲动，但我还是选择了自缚双手，因为害怕对老东家造成不良影响，害怕被老东家请喝茶。 犹豫了快两个月，我终于才写下这篇文章，一篇注定是遮遮掩掩，意犹未尽的文章。 老东家是一家央企，还是在卫星地图上被抹掉的那种，2015年，我有幸在这里度过了一年，长了不少见识。 现在，我尽量不越轨，不泄密，在自认安全的范围内说一说(老东家拥有一个区县级的公安… 礼物推荐官，好物种草机!每次临近妇女节，脉脉上就会有两大话题冲上热搜，一类是「晒晒你司三八节福利」，另一类就是「排雷不发三八节福利的公司名单」第一类话题下的员工都在美滋滋的发图片秀公司福利让人羡慕嫉妒恨，第二类话题下的员工通常在抱怨并劝阻别人排雷这些公司所以你看，发不发福利看似一个小小的举动，但是员工的反应却是截然不同的礼物准备的好，不仅能温暖本公司员工的心，让她们感觉为公司奋斗值，也能吸引更多优秀的人加入公司，因… 中秋节公司应该发什么礼品好呢送员工/同事的中秋节礼物有哪些值得推荐强烈推荐的2021年中秋节礼物清单! 孩子王哥哥 销售技巧也就那么回事vpla6682一年一度的中秋节马上就要到了，最吸引员工的除了中秋节的假期之外，还有花样百出公司准备的中秋节礼物。 近几年，公司给员工准备的节日福利，频频被晒在网上，有的令人羡慕，有的令人大跌眼镜，那到底什么样的礼物算的上是令人满意的员工中秋节礼物呢送同事，送客户的中秋节礼物又有哪些值得推荐今天孩子王哥哥就同你一起细数中秋节礼物超值清单。 1.工资、年终奖绝不拖欠。 每月20号发工资，30或31号发绩效奖金，遇到休息日就提前发，没拖过1天。 每年12月31日前发当年度年终奖，和某些年终奖拖到来年开春再发的互联网大厂相比，真的是业界良心。 2.医社保、公积金等按最高比例缴交。 这里要提醒一些应届生，找工作时候企业所说的"交五险一金"操作空间很大，缴费基数和缴费比… 好福利胜过好薪酬--员工福利体系大禹 一起哈哈哈!今天的题目是好福利胜过好薪酬，这也是我第一次在知乎写文章，也看到了很多行业大拿们的分享，受益匪浅。 本人是做企业员工福利的，我们对于整个尤其是中小企业的员工福利做过系统的调查发现员工普遍对于公司的福利不满意，企业对于员工的关怀不够，大到年节福利，小到生日会、下午茶等等，甚至有些人不知道什么是员工福利，企业给什么就被动接受什么。 个人认为员工福利虽然是企业领导及HR部门思考的问题，但作为普通的员工也应… 公务员的福利待遇到底好在哪 无二非三 不与杠精论短长。 极端地区不谈，咱们就说三四五线小城市的公务员吧。 以我个人为例，研究生，乡镇。 一个月工资加补贴3900多，车补500，十三个月工资2500，年终绩效一年7000，绩效突出公务员1000，也就是年收入六万多，另外公积金一个月1100多。 感觉不多，对吧。

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公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?) 基本上会晚一点下班，加班看有没有事，有事的话就会加班，单休，年假还没请过，不太了解年假制度 不推荐，钱少事多也就是离家近，我反正吃不了苦来不了这个，感觉也学不到什么东西，可惜可惜，也可能是我自己的问题居多 工资收入月薪:5000元五险一金有社会保险(5险)有住房公积金上班时间基本准时下班周六周日偶尔加班 工作节奏一般。 下班准时，周末一般不加班，一般加班，也不报加班，给代休，可以在其它时间来休。 公司有哪些福利?房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?。 福利比较少，交通补助300元，房补没有，五险一金正常。 没有，按绩效考核，一般当月兑现。 管理死板，业绩不好，整体行业效益不好，有的地方已经按百分比开资。 有更好地地方就不要进，求稳定的话可以尝试，属于一辈子看到头的地方 (共79条) (共39条)

合肥五险一金7000+国家电网辅助工电焊工_五险一金7000+国家电网辅助工电焊工招聘

岗位内容:材料码料、锅炉管控、瑕疵处理;角钢切角，开合角、钢材弯形等; 二、数控(数控下料员、数控制空员) 岗位内容:钢材下料、数控火焰切割、激光切割、扳机操作;角钢自动线、数控高速钻 薪资待遇:6000-8000元，五险一金，提供食宿; 以上岗位要求:18-45岁，能接受倒班，能吃苦耐劳适应车间环境。

【内蒙古东源水利市政工程有限责任公司呼和浩特分公司薪资待遇

有10个职位年薪在0-5万薪资范围中，占比20.00% 有19个职位年薪在5-10万薪资范围中，占比38.00% 有9个职位年薪在10-15万薪资范围中，占比18.00% 有7个职位年薪在15-20万薪资范围中，占比14.00% 企业名称:内蒙古东源水利市政工程有限责任公司呼和浩特分公司

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可他在危急时刻会义无反顾地挺身而出，纤瘦的躯体迸发出巨大的… 公司福利待遇好是种怎样的体验 有事说事，纯搭讪私信不回。 (*?ω?)ひ工作以后才明白，公司最好的福利，就是多给员工回家的时间。 公司再有家的感觉，也不是家，麻烦公司不要为了让员工之间像家人一样的关系，就非要把员工的时间绑在一起，因为他们还有真的家人。 应广大单身汪要求，最后一句话和谐了。 公司福利待遇好是种怎样的体验 谷歌:不是我针对谁，在座各位的回答都是..注:在各地办公室的福利可能会有区别，本人在谷歌香港，所以基本上拿香港的福利作为参照。 健康计划:基本上所有能覆盖的都覆盖。 在香港看病基本上不用考虑钱，可以直接去最贵的私家医院随便花。 每年可以做一次几千块的全身检查。 牙医包括规律的洗牙和检查。 重点:所有医疗保险和健康计划延伸到配偶和子女，所以成家的员工一家人都可以拥… 公司福利待遇好是种怎样的体验胖大大 兼职大熊猫饲养员-临时工以前的老东家。 包吃住，能给外地同事解决户口。 食堂很便宜，也很大一个园区食堂都修了好几个就为了方便人员就餐。 值得一提的是非常非常注重员工培训，专门在园区修了培训大楼，员工可以随时报名参加培训课程，甚至连假都不用请，leader也鼓励大家参加。 培训课程完成的出色还有奖金!以前同部门的同事每年都拿得到8000到… 公司福利待遇好是种怎样的体验 已认证账号更新:真是啪啪打脸。 小编心碎一地，要求查明真相，严惩虐童老师。 ---(原回答分割线)---看到这题忍不住来答。 每天午餐/晚餐/2顿点心，还有专业的老师带小朋友学习和玩耍。 如果家里有上小学的小朋友，还可以在寒暑假参加携程的… 都说欧美工人们的福利是苏联逼出来的，那么苏联工人福利，是欧美逼出来的吗 别传教辣我不信 我们是雾这问题给我看乐了，让我不由得想起一个笑话:韩国发展是靠大哥美帝输血。 美帝发展是靠从小弟那里吸血。 公司福利待遇好是种怎样的体验 SeanYe 2022年度新知答主大家想过为啥有些公司的福利那么好吗作为一个从业十多年的人力资源行业老人，我在全球排名第一的人力资源咨询公司美世咨询工作了快6年，曾经负责「员工福利(包括弹性福利，商业保险以及年金等)」领域的营销工作。 这些年下来，也算是身经百战了。 不瞒各位说，各位疯狂点赞Google、GE、硅谷公司福利的时候，我们从业者并不会神话这些福利，因为这些福利的成本我们都能一笔一笔给你测算出来。 公司福利好，有三种可能:一种… 如何看待海尔员工徒手救下悬挂窗外儿童，海尔奖励其一套60万元房子一事 微信公众平台:海学考研;海学考研通大君;教硕侠事后记者采访的时候，胡师傅说:"想要尽快把家人接来一起住"。 你看，他不为房子，不为做英雄，只是一个善良的人，在那一个刹那，拼上了全部的勇气，做了一件正确的事情。 而因此得到的这一切，都只想与家人分享。 公司的奖励以及社会的鼓励声，不是这位胡师傅做出这个举动的驱动因素，只是一个普通人救下一个需要帮助的人的故事。 招聘邮箱在最后~今天的下午茶一个大概两斤多的芒果[图片]可能会引起公司内战的螺蛳粉[图片]我们公司的破桌子藏不住了(一看就是把钱全花在吃上了)还没炒太… 公司福利待遇好是种怎样的体验罗洛 说到福利!!!我不是针对谁!!!我是说在座的所有人!!!你们的福利在我面前就是渣渣!!!对于我这种一年只记得三个节的吃货来说!首先汤圆节是这样的[图片]接着粽子节是这样的[图片]然后月饼节的画风更奇特![图片][图片]什么就这样你们也加班你们以为我底牌都亮完了吗圣诞节是这样的[图片]每年最好的福利当然是春节了比如说去年的，还没过年我们就提前获悉了年终福利!1、值班备勤巡逻表(数量待定)。 2、… 国企有哪些福利 说一个我们公司的例子吧，我也不知道算不算福利就有个年轻有为的女孩子，在她部门的一次竞聘上输给了一个业绩不如她但是资历很老的员工，老员工升职，她只能等下一次机会，估计她心里也有一点怨气吧，而且我们公司整体工资水平确实不太高……这姑娘就找别的工作去了，据说是著名私企，给的薪水翻了一翻。 她的领导是真心想留她，但是国企确实在薪资方案方面比较僵化，也没法给她涨工资什么的，确实也留不住。 然后这个姑娘确实有… 国企有哪些福利叶子 HR 阅读 向上亲身经历 当年通信行业还是邮局的时候，有位邮递员骑自行车送信的时候摔了，据说摔成了植物人，从此生活不能自理，住院维持生命 那是七十年代摔得吧，据说当时上班没几年就出事了。 2011~2012年左右我开始接触他们，发现单位有这样一位特殊的职工。

包头包钢股份有限公司工资待遇(共1条)

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质检员招聘_质检员岗位职责

职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、节日福利、年底双薪、定期体检、试用期全额 狮桥融资租赁(中国)有限公司锐捷网络股份有限公司 中国国际海运集装箱(集团)股份有限公司 百胜餐饮(西安)有限公司 【公司简介】顶正印刷包材有限公司是一家专业生产软包装，彩盒、食品纸质容器的中外合资企业，供货能力覆盖全国、远销欧美东南亚区域。 顶正印刷包材有限公司是一家在国际品牌管理平台下打造的标准化/安全/卫生/规范的印刷包装标杆企业，成立于1995年，总投资5.66亿美元，现有员工2700人，年销售额38亿元，连续3年进入中国印刷包装企业前三。 旗下南京顶正包材有限公司成立于2011年，位于南京市溧水区柘塘镇福田路18号，有员工300余人，引进国际先进印刷包装机械、AGV无人搬运车、智能仓储系统等自动化设备。 公司秉持诚信、务实、创新的经营理念，服务于康师傅、味全、百事、德克士、理光、伊利、蒙牛、飞鹤、星巴克、周黑鸭等无数跨国公司和国内知名企业，缔造出中国首屈一指的"包材王国"。 【薪资福利】1.市场上有竞争力的薪酬体系具有行业竞争力的薪酬水平，年终奖、晋升调薪;同时设有岗位津贴、特别贡献奖(久任员工表彰)、专项奖励(优秀员工、创新提案、伯乐奖)、业绩激励奖等奖金制度，每年根据市场行情进行政策调薪，保证薪资福利内具公平、外具竞争。 2.解决后顾之忧的完善福利法定的五险一金及额外的商业保险、各类带薪假(年假、带薪培训假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假、哺乳时间)及贺礼、节假日礼包、免费体检、餐费补贴、餐后水果饮品、多套工服、免费住宿(空调洗衣机热水器独立卫生间)、免费班车、高温补贴等衣食住行各项福利【学习成长】1.系统的人才培养和发展机制管理序列与专业序列双重发展通道，立足发展的转岗机会，应届生职业化训练、"生产经营管理"培训、中欧商学院、"微课堂"等完整的培训体系，加速你的成长;。

包头钢铁集团(包钢)工资待遇(共2条)

职朋职业圈独有的包头钢铁集团(包钢)工资待遇，共有2人分享了包头钢铁集团(包钢)工资待遇，是否加班，是否准时下班，是否有五险一金等，马上进入和大家一起交流了解包头钢铁集团(包钢)工资待遇。职朋职业圈，专业职业分享交流平台，助你职业成功。 包头钢铁集团(包钢)3人分享 包头钢铁集团(包钢)工资待遇怎么样 包头钢铁集团(包钢)工资待遇，在职朋职业圈上已有2位圈友现身分享，根据网友分享统计(截止2014年)，包头钢铁集团(包钢)平均工资为4600元/月，其中100%的工资收入位于区间4000-5000元/月。 包头钢铁集团(包钢)工资待遇(共2条) 是否准时下班(共1条)共1人分享数据，其中1人说基本准时下班 对这家公司满意吗?(共1条)共1人分享数据，其中1人觉得一般 暂时